EB-1移民，又称“杰出人才”移民，是美国职业类移民申请中的一类，是美国移民法专门为在艺术、科学、教育、商业和运动等领域拥有杰出才能的外籍人士提供的移民途经。法岸律师事务所专业办理EB1杰出人才申请，资深律师一对一定制服务，为您量身打造申请方案，最大程度提高申请成功率。如果您需要了解更详细的信息，请致电法岸律师事务所718-766-2567，或发送电子邮件到abc@faan.com。
EB1杰出人才类别
根据美国移民法，“杰出人才”申请分以下三种类型：
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杰出人才（Alien of Extraordinary Ability，简称EB-1A）：“杰出人才”或EB-1a主要指的是那些在科学、艺术、教育、商业、或体育五大领域中具有特殊才能，取得很高成就，并且享有国家级或国际级的声誉与成就，其成就和贡献在该领域得到广泛认可的杰出专业人才。这些人应是被认为是该领域中出类拔萃的頂尖人物之一(One of that Small Percentage) 。同时申请人在获得杰出人才绿卡后，将在美国继续从事其领域内的工作，并且其工作会对美国社会的相关发展，带来极大利益。EB1a不需要申请劳工证，不需要永久性工作的承诺，申请人也可以自己申请移民。
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杰出教授或研究人员（Outstanding Researcher/Outstanding Professor，简称EB-1B）：“杰出教授或研究人员”或EB1b是指那些在某一特定的科学或学术领域中，取得国家级或国际性声誉的教授或研究人员。此外，申请人还必须在某学术领域中，至少执教或从事研究工作三年以上。攻读博士学位期间的研究工作可以算作申请EB1b中的工作经验。EB1b的要求要低于EB1a一些。虽然EB1b不需要申请劳工证，但是，申请人必须有永久性工作的承诺，需要由美国雇主出面为申请人提出申请。
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跨国公司的主管或经理（Managers and Executive Transferees，简称EB-1C）：“跨国公司的主管或经理”或EB1c则指那些被跨国公司调任到美国的高级行政人员或高级经理。该外国人须获得美国公司永久聘任，而在此之前的三年期间内，已为在该美国公司的海外相关企业（母公司，子公司或关联公司）工作至少一年以上。同样，EB1c不需要申请劳工证，但是需要有永久性工作的承诺，并需由美国雇主出面为申请人提出申请。
EB1杰出人才申请流程
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第一步，EB1移民申请（I-140）: 法岸律师事务所专业EB1移民律师指导申请人提供相应的材料，然后法岸EB1移民律师准备EB1移民申请，并向移民局提交EB1移民申请，移民局审核EB1移民申请并给出裁决。一般申请人需要两到三个月收集准备相应的材料，如果材料准备完整，我们律师需要一到两周完成EB1移民申请。I-140常规处理需要六个月到一年，也可以要求加速审理，加速审理应在15天之内获得处理结果。如收到RFE补充材料通知，移民局后给30到90天时间准备补充材料回复书，移民局会在60天内给出裁决。因此，如果一切顺利，申请人可能在两周内收到EB1移民申请批准信，一般情况半年有会有结果。
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第二步，I-485调整身份：EB-1移民申请批准后，可以递交I-485调整身份或者安排移民签证面谈，调整身份递交上去后， 一般6-8月有结果。
杰出人才评估标准
移民法提供了另外一种相对宽松的衡量标准，即申请人只需符合下列十条标准中的任意三条，就可申请特殊人才移民。
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【荣誉奖项】申请人由于杰出，获得了本专业领域享有较高国内或国际声誉的奖项。1. 对获奖人的要求：获奖人必须为本人，不能是申请人所属的组织或团队。2. 对奖项声誉的要求：奖项必须享有较高国内或国际声誉。其声誉并非来自对奖项的角逐或颁奖机构，而是来自全国或国际上该领域内专业人士对该奖项的认可和推崇。3. 对评奖标准的要求：该奖项必须是基于在该领域的杰出和优秀而获得的，也就说奖项是用于认可本专业杰出的人才，而非仅仅基于获奖人的简单参与和付出。4. 需要至少两个符合标准的荣誉奖项。
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【组织会员】申请人拥有基于其杰出成就而符合会员资格的专业会员资格，该协会会员必须由两位或以上在业内享有国内或国际声誉的专家评审通过。1. 对会员资格的要求：会员资格必须基于杰出成就，不能基于教育年限、会员费、或强制性的从业要求。会员资格的要求应该是针对所有会员的。2. 对评委的要求：会员加入需经过国家或国际专家评审其成就是否杰出，不能仅仅是该组织行政或执行人员进行评判。3. 对组织性质的要求：协会必须为本专业领域的组织。4. 需要至少两个符合标准的会员资格
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【媒体报道】申请人本人及在其专业领域内的工作和成就被专业刊物、主要行业出版物或主流媒体报道。1. 对基本信息的要求：需提供文章全文，出处及媒体基本信息。2. 对报道对象的要求：报道对象必须是关于申请人及其在专业领域内的工作和成就；报道角度应该是媒体或第三方客观评价申请人及其贡献和地位，不应是对申请人本人的专访，或本人对自己工作或作品的评价。对申请人雇主或所属机构的报道或者关于申请人产品或服务的营销软文不符合要求。3. 对报道媒体的要求：报道媒体必须是专业刊物、主要行业出版物或主流媒体。专业刊物或主要行业出版物的发行对象是该专业或行业领域内的从业者。主流媒体要求较大的国内或国际发行量，涵盖较大的地域，出版语言为该国主要语言。不要提供发布在论坛、博客、微博、微信等自媒体平台上的报道。4. 需要至少两个符合标准的媒体报道；所有报道的发布时间都需要是申请提交之前。
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【评委评审】申请人以个人或专家组成员身份对本专业领域中其他同行的工作进行评判。1. 需要实际担任了评委，获得邀请但是没有实际担任评委不符合要求。2. 被评审者是同领域或关联领域的同行。
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原创重大贡献】申请人做出了对本专业领域具有重大意义的原创性贡献。1. 原创性：必须证明贡献的原创性。2. 重要性：必须证明贡献的重要性。
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【学术文章】申请人在本专业领域內的专业刊物、主要行业出版物或其它主流媒体上发表过学术文章。1. 对文章的要求：发表的文章必须是学术性文章，学术性主要体现在以下三个方面：(a) 内容：内容上是关于原创性的研究、实验或理论论文；(b)格式：格式上一般应具有脚注、尾注、参考书目，也可以包括图像、图表、视频或图片；(c) 作者：作者一般是大学或研究机构的专家或学者，或在该专业领域具有较为广泛的知识素养。2. 对媒体的要求：发表媒体必须是专业刊物，主要行业出版物或主流媒体。相关证据包括较高的发行量（印刷媒体）或访问量（在线媒体）及特定的发行对象。
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【作品展览】申请人作品曾参加艺术性展览或其他艺术展览活动。1. 对作者的要求：展览作品的创作者必须是申请人本人。2. 对展览场所的要求：展览场所必须是艺术性的展馆。
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【领导或关键角色】申请人在声誉卓著的组织或机构中扮演领导角色或关键角色。1. 对领导角色的要求：必须证明申请人是该机构或者某部门的领导者。 2. 对关键角色的要求：必须证明申请人为组织或机构的成功做出了突出贡献。3. 对组织声誉的要求：申请人所属的组织或机构必须具有卓著的声誉。注意，该组织或机构的规模及其历史长度本身并非决定性因素。4. 最好提供至少两个符合标准的组织机构。
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【高薪高酬】申请人在薪资或报酬方面比业内其他同行高。1. 证明薪酬收入：申请人需提供材料证明本人的收入数额；即便是公司股东或法人，也不能只提供公司或组织的收益。2. 证明薪酬远高于同行：必须证明申请人薪酬比业内同行高。注意：薪酬高低与否，是基于申请人的薪酬与其本国的统计数据进行对比得出的。无需将申请人的薪酬换算成美元，然后与美国的统计数据进行对比。
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【商业成功】申请人的艺术表演获得商业成功。1. 有作品：申请人有唱片录制发行、剧场演出、电影电视作品。注意该条仅适用于表演艺术领域的申请人。2. 作品成功：必须用票房收入或作品销量来证明该作品商业上的成功。
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